Mapeamento de Competências
Consiste na definição e descrição das competências estratégicas que guiam a avaliação dos talentos.
Estabelece quais os modelos de competências e perfil de liderança ideais e privilegiados pela organização.
Consiste na definição e descrição das competências estratégicas que guiam a avaliação dos talentos.
Estabelece quais os modelos de competências e perfil de liderança ideais e privilegiados pela organização.